Annapurna ၏ Game Division တစ်ခုလုံး ရပ်တန့်သွားပြီး အနာဂတ် မရေရာတော့ပါ။

Annapurna Interactive ၏ ဂိမ်းဌာနခွဲတစ်ခုလုံး ရာထူးမှ နုတ်ထွက်ပြီး အနာဂတ်အပေါ် သံသယများ ဖုံးကွယ်ခြင်း

ရာထူးမှနှုတ်ထွက်ခြင်းသည် Annapurna Pictures ၏ဗီဒီယိုဂိမ်းထုတ်ဝေသည့် Annapurna Interactive ကို တုန်လှုပ်စေပါသည်။ မိခင်ကုမ္ပဏီ Annapurna Pictures နှင့် ညှိနှိုင်းမှု မအောင်မြင်သဖြင့် ဝန်ထမ်း 20 ကျော် နှုတ်ထွက်ခဲ့ကြောင်း သတင်းရရှိပါသည်။

Annapurna Interactive ရှိ Fallout

Stray နှင့် Edith Finch ၏ကျန်နေသေးသော ကဲ့သို့သော ခေါင်းစဉ်များအတွက် လူသိများသော ထုတ်ဝေသူသည် မရေရာသော အနာဂတ်ကို ရင်ဆိုင်နေရသည်။ Annapurna Interactive ကို သီးခြားလွတ်လပ်သော အဖွဲ့အစည်းအဖြစ် သမ္မတဟောင်း Nathan Gary ဦးဆောင်သော ဝန်ထမ်းများမှ နုတ်ထွက်ရန် ကြိုးပမ်းရာမှ ထွက်ပေါ်လာခြင်းဖြစ်သည်။ ဤကြိုးပမ်းမှုများ မအောင်မြင်သဖြင့် အစုလိုက်အပြုံလိုက် ထွက်ခွာသွားခဲ့သည်။

Bloomberg ၏အဆိုအရ Gary သည် အသင်းအဖွဲ့ဝင် 25 ဦးစလုံး၏ စုပေါင်းနှုတ်ထွက်မှုကို အတည်ပြုခဲ့ပြီး ၎င်းသည် ခက်ခဲသော်လည်း လိုအပ်သောဆုံးဖြတ်ချက်ဖြစ်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။

Annapurna Pictures ၏ Megan Ellison သည် မီဒီယာမျိုးစုံတွင် ပေါင်းစည်းထားသော ဇာတ်လမ်းကို အမျိုးမျိုးပြောခြင်းအတွက် ဆန္ဒကို ထုတ်ဖော်ပြီး လက်ရှိလုပ်ဆောင်နေသော ပရောဂျက်များနှင့် အပြန်အလှန်တုံ့ပြန်ဖျော်ဖြေမှုတွင် တိုးချဲ့လုပ်ဆောင်ရန် ၎င်းတို့၏ကတိကဝတ်များကို မိတ်ဖက်များအား အာမခံထားသည်။

ဤဖြစ်ရပ်၏ သက်ရောက်မှုမှာ သိသာထင်ရှားပါသည်။ Annapurna Interactive နှင့် ပူးပေါင်းခဲ့သော အင်ဒီဆော့ဖ်ဝဲရေးသားသူများသည် လက်ရှိသဘောတူညီချက်များနှင့် ပတ်သက်၍ မသေချာမရေရာမှုများနှင့် ရင်ဆိုင်နေရသည်။ Control 2 အား Annapurna Interactive မှ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်း ရန်ပုံငွေပံ့ပိုးပေးထားသည့် Remedy Entertainment သည် ၎င်းတို့၏ သဘောတူညီချက်သည် Annapurna Pictures နှင့် သဘောတူညီချက်ဖြစ်ပြီး ၎င်းတို့သည် Control 2 ဖြစ်သည်ဟု ၎င်း၏ ဆက်သွယ်ရေးဒါရိုက်တာမှတစ်ဆင့် ရှင်းလင်းပြောကြားခဲ့ပါသည်။

Annapurna Interactive သည် ပူးတွဲတည်ထောင်သူ Hector Sanchez ကို သမ္မတအသစ်အဖြစ် ခန့်အပ်လိုက်သည်။ သတင်းရင်းမြစ်များက ဆန်းချက်ဇ်သည် လက်ရှိ စာချုပ်များကို ဂုဏ်ပြုပြီး လစ်လပ်နေသော ရာထူးများကို ဖြည့်စွက်ရန် စီစဉ်နေကြောင်း အကြံပြုထားသည်။ ၎င်းသည် Gary နှင့် အခြားသော အဓိက ပုဂ္ဂိုလ်များ ထွက်ခွာသွားခြင်း အပါအဝင် လွန်ခဲ့သည့် တစ်ပတ်ကျော်က ကြေငြာထားသော ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းပုံ ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းမှုနောက်ဆက်တွဲဖြစ်သည်။ ကုမ္ပဏီ၏ လက်ရှိပရောဂျက်များအတွက် ကတိကဝတ်ကို မြင်တွေ့ရဆဲဖြစ်သည်။